Regling: Όχι κούρεμα χρέους, πιθανόν κάποια μέτρα για μακροπρόθεσμη βιωσιμότητα

Regling: Όχι κούρεμα χρέους, πιθανόν κάποια μέτρα για μακροπρόθεσμη βιωσιμότητα

Το Eurogroup θα εξετάσει την πιο πρόσφατη ανάλυση βιωσιμότητας και στη συνέχεια θα αποφασίσει ποια μέτρα είναι κατάλληλα υπό αυτές τις συνθήκες

Ενισχυμένη εποπτεία στην μετά την 20η Αυγούστου εποχή

Ενισχυμένη εποπτεία στην μετά την 20η Αυγούστου εποχή

Τα δώρα που περιμένει η κυβέρνηση, οι δεσμεύσεις & τα 6 σημεία του νέου ολιγοσέλιδου κειμένου-συμφωνίας.   του Αργύρη Παπαστάθη

Brain Drain: Μια ανοιχτή πληγή για την Ελλάδα

Brain Drain: Μια ανοιχτή πληγή για την Ελλάδα

Μία έρευνα της ICAP για όσους έγκαλείπουν την χώρα- Με ανώτερη μόρφωση &... one-way ticket!  

Ο πρόεδρος του ΧΑ στο FoxNews

Ο πρόεδρος του ΧΑ στο FoxNews

Ο Σωκράτης Λαζαρίδης αναφέρεται στις ανησυχίες ελληνικών εταιρειών για τους δασμούς που ανακοίνωσε ο Donald Trump  Watch the latest video at foxbusiness.com

Η Pinelopi Koujianou Goldberg επικεφαλής οικονομολόγος της Παγκόσμιας Τράπεζας

Η Pinelopi Koujianou Goldberg επικεφαλής οικονομολόγος της Παγκόσμιας Τράπεζας

Διαβάστε την ανακοίνωση για την τοποθέτηση της Ελληνίδας καθηγήτριας στο Yale 

Frontpage Slideshow | Copyright © 2006-2011 JoomlaWorks Ltd.

Εκτύπωση

Κούνεβα κατά ΕΚΤ & SSM για την εθελούσια των τραπεζών

Καταχωρήθηκε από τον/την Δέσποινα Συριοπούλου on . Δημοσιεύθηκε στο Οικονομια

Ερώτηση της ευρωβουλευτή του ΣΥΡΙΖΑ Κ. Κούνεβα για τον νέο γύρο «εθελουσίας αποχώρησης» στις ελληνικές τράπεζες

Με νέα ερώτησή της προς την Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα, η Κωνσταντίνα Κούνεβα επικρίνει  την ΕΚΤ και τον Ενιαίο Εποπτικό Μηχανισμό (SSM) για τις  πιέσεις  δραστικής συρρίκνωσης του προσωπικού στις ελληνικές τράπεζες. Η ευρωβουλευτής ΣΥΡΙΖΑ-GUE/NGL τονίζει ότι η ΕΚΤ και ο SSM «παροτρύνουν» τις συστημικές τράπεζες να μειώσουν το λειτουργικό (δηλ. το μισθολογικό) κόστος, με προγράμματα εθελούσιας εξόδου, με στόχο να μειωθούν οι τραπεζοϋπάλληλοι κατά 10.000 μέχρι το τέλος του 2020.

Παράλληλα, η Κ. Κούνεβα  στηλιτεύει και τη στάση των διοικήσεων των τραπεζών,   που υλοποιούν ακόμη και με αθέμιτους τρόπους τα προγράμματα αυτά, εξωθώντας σε αποχώρηση νεότερης ηλικίας προσωπικό, σημειώνοντας ότι εξαναγκασμός σε αποχώρηση, με τους αυστηρούς περιορισμούς του SSM για το ύψος των αποζημιώσεων,  αποτελεί ουσιαστικά συγκαλυμμένη απόλυση.

Η ευρωβουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ ρωτά την ΕΚΤ εάν έχει υπολογίσει το κόστος των προγραμμάτων «εθελουσίας αποχώρησης»  για τα ασφαλιστικά ταμεία αλλά και για την ανεργία, ενώ καλεί την ΕΚΤ να απαντήσει αν πράγματι προκύπτει μείωση λειτουργικού κόστους,  την ώρα που οι τράπεζες αναθέτουν τραπεζικές εργασίες σε τρίτους με outsourcing.

 

Ακολουθεί ολόκληρο το κείμενο της ερώτησης:

 

«ΕΡΩΤΗΣΗ ΠΡΟΣ ΤΗΝ ΕΚΤ

ΓΙΑ ΤΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΕΘΕΛΟΥΣΙΑΣ

ΕΞΟΔΟΥ ΤΩΝ ΣΥΣΤΗΜΙΚΩΝ ΤΡΑΠΕΖΩΝ»

Σύμφωνα με δημοσιεύματα[1], η ΕΚΤ και ο Ενιαίος Εποπτικός Μηχανισμός (SSM) ασκούν πιέσεις στις εποπτευόμενες ελληνικές τράπεζες να υιοθετήσουν πιο «ευέλικτο περιβάλλον απασχόλησης» και να  μειώσουν το προσωπικό τους κατά 10.000 υπαλλήλους έως το τέλος του 2020, στο όνομα της μείωσης του λειτουργικού κόστους. Η μείωση αυτή αντιστοιχεί τουλάχιστον στο 20% της απασχόλησης  στον κλάδο.

 Ενόψει των επικείμενων stress tests, οι ελληνικές συστημικές τράπεζες, που διασώθηκαν 4 φορές με χρήματα των φορολογουμένων,  εφαρμόζουν ήδη προγράμματα εθελούσιας εξόδου, με αυστηρούς περιορισμούς του SSM ως προς το ύψος των αποζημιώσεων.  Επειδή, μάλιστα,  μικρός αριθμός  τραπεζοϋπαλλήλων βρίσκεται κοντά στη συνταξιοδότηση, εξωθείται σε  αποχώρηση το  νεότερο προσωπικό, κάτω των 40 ετών, ακόμη και με αθέμιτους τρόπους (ψυχολογικές πιέσεις, δυσμενείς μετακινήσεις), που στην πραγματικότητα αποτελούν  συγκεκαλυμμένες απολύσεις.

Ερωτάται η ΕΚΤ:

1.    Έχει  υπολογίσει το κόστος αυτών των προγραμμάτων «εθελουσίας αποχώρησης» που μετακυλίεται στα ασφαλιστικά ταμεία;

2.   Έχει λάβει υπόψη τις επιπτώσεις  αυτών των προγραμμάτων στην ανεργία, το ποσοστό της οποίας είναι στο 20% , ενώ το αντίστοιχο ποσοστό στους νέους είναι διπλάσιο;

3. Πώς επιτυγχάνεται μείωση του λειτουργικού κόστους των τραπεζών, όταν ταυτόχρονα τραπεζικές εργασίες ανατίθενται με  outsourcing σε  εισπρακτικές, δικηγορικές εταιρείες  και εταιρείες   ενοικίασης  εργαζομένων;»

Σύνδεση